9月17日，轻工与材料学院召开中南·华为项目岗位实习行前动员会。学创处分管工作负责人刁家志，学院党组织负责人蒋旎、行政负责人张正源、分管工作负责人蒋悦、辅导员及2027届相关专业实习学生参会。
会上，刁家志介绍了中南·华为项目的合作背景、育人模式及人才培养特色。他表示，本次岗位实习是学院深化产教融合、推进校企定向培养的重要举措，实习岗位与高分子材料智能制造技术、环境工程技术、食品生物技术等专业高度契合，可精准对接行业前沿岗位需求。同时，他围绕实习纪律、职场礼仪、岗位实操、人际沟通、应急处置等方面明确实习要求，叮嘱学生把握优质实践平台，端正实习态度，在实践中积累职场经验、补齐能力短板。
蒋旎聚焦实习安全、学生管理、思想引领等重点工作作出部署。他指出，岗位实习是职业教育人才培养的必修环节，是学生完成校园到职场身份转变的关键契机。他要求全体实习学生严守校规校纪及企业规章制度，坚守初心、严于律己，展现轻材学子优良学风风貌，在岗位实践中锤炼职业素养、提升专业技能。同时，督促辅导员全程跟进学生实习动态，常态化开展思想关怀与日常管理，及时协调解决学生实习期间的各类问题，全方位保障学生身心健康与实习质量。
张正源针对实习日常管理、考勤考核、家校联动等工作提出标准化要求，明确实习全流程管理规范，推动实习工作标准化、闭环式开展，切实筑牢实习管理保障。
蒋悦围绕教学衔接、实习任务、成果考核等核心内容进行安排。她强调，学生要兼顾岗位实践与专业学习，严格落实实习各项任务，规范填报实习资料，坚持学用结合、知行合一，通过本次实习切实提升专业实操水平与岗位适配能力。
本次行前动员会进一步明确了中南·华为项目实习工作的目标任务与纪律要求，有效提振了学生实践信心。下一步，学院将持续深化校企协同育人模式，抓实岗位实习全流程精细化管理，以高质量实践教学赋能学生职业发展。
